В 2025‑2026 годах в России активно обсуждаются вопросы, связанные с набором военнослужащих по контракту в рамках Положения № 137 ПДП (Пункт 137 «Профессиональная Деятельность Персонала»).
Ниже – подробный обзор нормативных актов, требований к кандидатам, порядка оформления и социальных гарантий.

Нормативно‑правовая база

• Постановление Правительства РФ от 11 февраля 2025 г. № 137 – утверждает правила единовременной денежной выплаты военнослужащим, проходящим службу по контракту в войсках Национальной гвардии (НГР).
  Регистрационный номер в Минюсте: 80100 от .
• Приказ ФСО России от № 145 – порядок заключения нового контракта с гражданами, прошедшими службу по контракту и являющимися высококвалифицированными специалистами.
  Ссылка: FSO‑145
• Приказ Главного управления специальных программ Президента РФ от № 85 – условия реализации военнослужащих, проходящих службу по контракту, включая право на обучение.
  Ссылка: GP‑85
• Приказ ФСО России от № 43 – порядок и условия реализации прав военнослужащих органов государственной охраны, проходящих службу по контракту, на обучение по основным программам.
  Ссылка: FSO‑43

Что такое «137 ПДП»?

Пункт 137 ПДП – это часть Положения о профессиональной деятельности персонала (ПДП), в которой описаны специальные условия набора и обслуживания контрактников, участвующих в проектах повышенной важности (например, в подразделениях Национальной гвардии, в специальных программах президента, в органах государственной охраны).

Ключевые особенности ПДП‑137:

1. Ограниченный набор – только для лиц, отвечающих высоким профессиональным и физическим требованиям.
2. Дополнительные финансовые выплаты (единовременные, премиальные) и льготы, предусмотренные постановлением № 137.
3. Возможность прохождения специализированных обучающих программ (военно‑технические, правовые, медицинские).

Критерии отбора кандидатов

Возрастные ограничения

• Для большинства позиций – от 18 до 27 лет включительно.
• Для высококвалифицированных специалистов – до 35 лет (при наличии высшего образования и соответствующего опыта).
• Для категорий «В» (высокий уровень физической подготовки) – предельный возраст 30 лет.

Образование и квалификация

• Обязательное полное среднее образование (аттестат 11‑класса) – минимум.
• Для технических и инженерных позиций – высшее профессиональное образование (бакалавр/специалист) в соответствующей области.
• Наличие сертифицированных квалификаций (например, водительские категории «В», «С», лицензии на работу с опасными веществами) считается преимуществом.

Медицинские и физические требования

Кандидаты должны пройти медицинскую комиссию, подтверждающую соответствие одной из следующих категорий годности:

• Категория А – полная годность к службе (все группы войск).
• Категория В – ограниченная годность (только в подразделения, где требуются повышенные физические нагрузки, например, парашютно‑десантные части).
• Для позиций, связанных с обслуживанием спецтехники, требуется категория С (ограничения по работе в экстремальных условиях).

Психологическая готовность

• Психологическое обследование (тесты на стрессоустойчивость, способность к работе в коллективе).
• Отсутствие судимостей и ограничений по уголовному делу (судимость за тяжкие преступления – автоматический отказ).

Специальные требования ПДП‑137

• Опыт работы в аналогичных структурах (например, в органах государственной охраны, в Национальной гвардии) – не менее 2 лет.
• Наличие высоких профессиональных навыков в области кибербезопасности, разведки, медицинской помощи, инженерных систем.
• Готовность к службе в условиях повышенного риска (в т.ч. в зоне проведения Операций специального военного назначения).

Порядок подачи документов

1. Подготовка пакета документов (см. таблицу ниже).
2. Подача заявления через единую электронную систему набора (вводятся личные данные, выбирается подразделение).
3. Прохождение медицинской комиссии в военном госпитале (обычно в течение 10‑15 рабочих дней).
4. Сдача психологического теста и физической аттестации (бег 3000 м, подтягивания, отжимания).
5. Получение результатов отбора – в случае положительного решения подписывается контракт (срок от 1 до 5 лет).

Таблица: типичный пакет документов

Финансовые условия и льготы по ПДП‑137

Единовременная денежная выплата

Согласно Постановлению Правительства РФ № 137, контрактники, прошедшие отбор по ПДП‑137, получают:

• Базовую единовременную выплату – 150 000 руб. (при сроке контракта ≥ 2 года).
• Дополнительный бонус за «высокую квалификацию» – от 50 000 руб. до 120 000 руб. в зависимости от уровня образования и опыта.
• Премия за прохождение специального обучения – 30 000 руб. за каждый завершённый курс.

Ежемесячные выплаты

• Оклад по тарифной сетке (зависит от звания и должности).
• Доплаты за ночные, сверхурочные и специальные условия труда.
• Пособие за проживание в казармах/служебных помещениях.

Социальные гарантии

• Медицинское обслуживание в военных поликлиниках.
• Страхование жизни и здоровья (страховая сумма – до 2 млн руб.).
• Отпуск: 28 календарных дней в год (при длительном контракте – до 45 дней).
• Пенсионные отчисления – 10 % от оклада в Пенсионный фонд РФ.
• Право на обучение в высших учебных заведениях по программам Министерства обороны (с сохранением места в службе).

Примеры подразделений, использующих ПДП‑137

• 137‑й гвардейский парашютно‑десантный орден Красной Звезды полк (город Рязань) – набор контрактников для десантных операций.
• Отдел специальных программ Президента РФ – подготовка специалистов в области кибербезопасности и стратегического анализа.
• Органы государственной охраны (ФСО) – охрана высших должностных лиц, требующая высокой квалификации и безупречной репутации.
• Подразделения Национальной гвардии – обеспечение общественного порядка, борьба с терроризмом и экстремизмом.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Какой максимальный срок контракта по ПДП‑137?

Стандартный срок – 3 года, но возможны продления до 5 лет при взаимном согласии сторон.

Можно ли пройти службу по ПДП‑137, если уже есть судимость?

Судимость за тяжкие преступления (ст. 111 УК РФ и выше) – автоматический отказ. При наличии менее тяжких правонарушений решение принимается индивидуально.

Какие документы нужны для подтверждения высшего образования?

Оригинал диплома, заверенная копия, а также справка о квалификации (если диплом выдан за рубежом – перевод, заверенный нотариусом).

Как узнать о текущих наборах в конкретный полк?

Информацию публикуют официальные сайты подразделений и региональные порталы трудоустройства (например, ryazan.gov). Также можно подписаться на рассылку «Военный набор 2026» по e‑mail.

Пункт 137 ПДП представляет собой особый механизм привлечения в вооружённые силы России высококвалифицированных специалистов, которым предоставляются дополнительные финансовые и социальные гарантии. Ключевые критерии отбора – возраст, образование, медицинская и психологическая готовность, а также наличие профессионального опыта в соответствующей сфере.

Соблюдая порядок подачи документов и проходя обязательные медико‑психологические комиссии, кандидат получает возможность не только служить в престижных подразделениях, но и воспользоваться щедрыми выплатами, льготами и возможностями дальнейшего профессионального роста.

Если вы соответствуете перечисленным требованиям и готовы к службе в условиях повышенной ответственности, рекомендуем оформить заявление через единую электронную систему набора и подготовить пакет документов согласно таблице выше.

Источник: Приказы ФСО России, Приказ Главного управления специальных программ Президента РФ, Постановление Правительства РФ № 137 (2025), публикации Lenta.ru (30 марта 2026), официальные сайты региональных администраций.