С 2026 года система контроля за воинским учётом в России претерпевает серьёзные изменения. К традиционным проверкам со стороны военных комиссариатов добавляются полномочия органов прокуратуры, включая военную прокуратуру. Разберём подробно, что изменилось, кого это коснётся и как подготовиться.

Что изменилось в 2026 году

Главная новость, прокуратура и военная прокуратура получили право проверять, как работодатели исполняют обязанности по воинскому учёту и мобилизационной подготовке. Ранее такие проверки проводили в основном военкоматы, и они носили точечный характер — чаще всего по жалобам или при выявлении конкретных нарушений.

Теперь подход меняется кардинально:

• проверки становятся системными, а не эпизодическими;
• основанием для проверки может быть плановый мониторинг, а не только жалобы;
• прокуратура будет самостоятельно анализировать исполнение законодательства, выявлять нарушения и контролировать их устранение;
• Генеральная прокуратура переходит от точечных проверок к тотальному контролю за воинским учётом в организациях.

Семь блоков проверок прокуратуры

По проекту приказа Генеральной прокуратуры выделяется семь ключевых направлений проверок работодателей:

1. Наличие и согласование приказа о назначении ответственного за воинский учёт;
2. Ведение личных карточек военнообязанных сотрудников (форма № 10);
3. Своевременность подачи сведений о приёме на работу и увольнении военнообязанных;
4. Содействие в оповещении работников по требованиям военкомата;
5. Вопросы бронирования военнообязанных;
6. Передача данных в государственный информационный ресурс воинского учёта;
7. Взаимодействие с органами местного самоуправления по вопросам воинского учёта.

Штрафы и ответственность

Финансовая ответственность для организаций остаётся серьёзной:

• Крупные штрафы до 500 тыс. рублей, за игнорирование запросов военкомата и умышленное непредоставление сведений о военнообязанных сотрудниках;
• Штрафы за нарушения ведения воинского учёта для должностных лиц;
• Дополнительные санкции при выявлении системных нарушений по итогам прокурорских проверок.

Эксперты отмечают, что для крупных организаций суммарные потери могут быть значительными: например, штрафы за нарушения в отношении 20 сотрудников могут достигать миллиона рублей — и это только по линии военкомата, без учёта новых прокурорских проверок.

Единый план проверок на 2026 год

План проверок на 2026 год публикует и ведёт Генеральная прокуратура РФ. На официальном сайте ведомства работают сервисы:

• Единый реестр контрольных (надзорных) мероприятий — в соответствии с Федеральным законом № 248-ФЗ;
• Сервис поиска по сводному плану проверок органов власти субъектов РФ — в соответствии с частью 4 статьи 29.2 Федерального закона № 414-ФЗ (бывший 184-ФЗ);
• Сервис поиска по сводному плану плановых проверок юридических лиц и ИП — в соответствии с частью 7 статьи 9 Федерального закона № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей».

Работодатели могут заранее проверить, включена ли их организация в план проверок, и подготовиться.

Роль военной прокуратуры

Военная прокуратура продолжает выполнять свои традиционные функции по надзору за исполнением законов в Вооружённых Силах и других войсках, а также участвует в новом контуре контроля за мобилизационной подготовкой. Главная военная прокуратура в 2025–2026 годах актуализировала внутренние формы документов, в т.ч. формы согласия на обработку персональных данных военнослужащих и работников органов военной прокуратуры, имеющих статус ветерана боевых действий (Распоряжение ГВП от № 18-к(р)).

Обратиться в органы военной прокуратуры можно через официальный сайт Генеральной прокуратуры РФ, где указаны контакты территориальных подразделений (адреса и телефоны приёмных частично скрыты в целях безопасности: г. Москва, ул. Большая Дмитровка, д. , тел. +7 (495) —).

Как подготовится работодателю: чек-лист

1. Издать или актуализировать приказ о назначении ответственного за воинский учёт (и заместителя при численности военнообязанных свыше 500 человек);
2. Проверить личные карточки формы № 10 на всех военнообязанных и призывников;
3. Настроить своевременную отправку сведений о приёме/увольнении в военкомат (в течение установленных сроков);
4. Проверить документы по бронированию сотрудников;
5. Обеспечить передачу данных в государственный информационный ресурс;
6. Проверить организацию в едином реестре проверок на сайте Генпрокуратуры;
7. Провести внутренний аудит воинского учёта до визита проверяющих.

2026 год знаменует переход от эпизодических проверок воинского учёта к системному контролю со стороны прокуратуры и военной прокуратуры. Под контроль попадают документы, бронирование, работа с военнообязанными и взаимодействие с военкоматами. Работодателям, особенно крупным организациям, стоит подготовиться заранее: привести документы в порядок и отслеживать планы проверок на сайте Генеральной прокуратуры. Стоимость ошибок высока — штрафы до 500 тыс. рублей за нарушения остаются в силе, а количество проверяющих инстанций увеличилось.