Государственная инспекция труда в Рязанской области — это территориальный орган Роструда, осуществляющий федеральный государственный надзор за соблюдением работодателями трудового законодательства на территории региона. Инспекция защищает трудовые права работников, рассматривает жалобы, проводит проверки организаций и выдаёт предписания об устранении нарушений.
Основные функции инспекции
- надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства РФ;
- рассмотрение обращений и жалоб работников (невыплата заработной платы, незаконное увольнение, нарушение условий труда и т.д.);
- проведение плановых и внеплановых проверок работодателей;
- расследование несчастных случаев на производстве;
- выдача предписаний, привлечение нарушителей к административной ответственности;
- консультирование граждан и работодателей по вопросам трудового права.
Адрес и контакты
Адрес: 390005, г. Рязань, ул. Пушкина, д. 18, корп. 3.
Телефоны:
- приёмная: 8-910—00;
- телефон/факс: (4912) -6—71, факс 76—49;
- горячая линия: 8 (4912) -6—92 (по графику приёма граждан);
- бесплатная горячая линия юридической помощи по вопросам трудовых отношений: 8-800—68.
Электронная почта: git62*@rostrud.ru
Руководитель инспекции: Паршиков В. В. (фамилия и инициалы приведены по открытым источникам, актуальность рекомендуется уточнять на официальном сайте).
Как подать обращение
Обратиться в инспекцию можно несколькими способами:
- Лично — по адресу: г. Рязань, ул. Пушкина, д. 18, корп. 3, в часы приёма граждан.
- По телефону горячей линии — для консультаций и приёма сведений о нарушениях.
- Через интернет — с помощью сервиса «Онлайнинспекция.рф», где можно подать жалобу, получить консультацию и отследить статус обращения.
- Почтовым отправлением — письменное заявление на адрес инспекции.
Вакансии и государственная служба
Информацию о вакантных должностях государственной гражданской службы, а также о результатах конкурсов на их замещение можно получить по телефону 8-910-*—00 или на официальном сайте ведомства.
Полезно знать
Обращения в трудовую инспекцию рассматриваются бесплатно. Работник вправе потребовать конфиденциальности — в этом случае работодателю не будет раскрыт источник жалобы. Срок рассмотрения обращения, как правило, составляет до 30 дней.
Обратите внимание: контактные данные и состав руководства могут изменяться. Перед визитом рекомендуем уточнить актуальную информацию на официальном сайте Роструда или по указанным телефонам.