Служба российских военнослужащих за рубежом всегда вызывает повышенный интерес, особенно когда речь идёт о денежном довольствии. Одним из ключевых мест дислокации российских войск за пределами страны является Таджикистан, где размещена 201-я российская военная база — крупнейшее сухопутное воинское формирование России за границей. Разберёмся, из чего складывается зарплата российского офицера в этой республике и какие изменения ожидаются в ближайшее время.
Из чего состоит денежное довольствие офицера
Зарплата российского офицера, проходящего службу в Таджикистане, формируется из нескольких составляющих:
- оклад по воинской должности — зависит от занимаемой позиции (командир взвода, роты, батальона и т.д.);
- оклад по воинскому званию, от лейтенанта до полковника и выше;
- надбавки за выслугу лет — от 10% до 40% в зависимости от стажа службы;
- надбавки за особые условия службы, классную квалификацию, работу со сведениями, составляющими гостайну;
- повышающие коэффициенты за службу за пределами территории России.
Повышающие коэффициенты: что изменилось
Именно коэффициенты играют ключевую роль в итоговой сумме выплат. До недавнего времени Таджикистан входил в перечень местностей, относящихся к зоне вооружённого конфликта, благодаря чему суммарный коэффициент по выплатам для российских военнослужащих составлял 1,9.
Однако в конце прошлого года республику исключили из этого перечня, что негативно отразилось на доходах военнослужащих 201-й военной базы, один из повышающих коэффициентов был отменён. В результате сохранился лишь коэффициент 1,4 за прохождение службы по контракту в воинских формированиях, дислоцированных за пределами России в Таджикистане.
Планы по увеличению выплат
По информации «Парламентской газеты», в Минобороны России подготовили проект постановления Правительства, которым предлагается скорректировать порядок выплат военным, проходящим службу по контракту в Таджикистане. Документ был опубликован на федеральном портале проектов нормативных правовых актов.
Главная суть инициативы — повысить действующий коэффициент с 1,4 до 1,9, то есть фактически вернуть военнослужащим прежний уровень денежного довольствия, который существовал до исключения Таджикистана из перечня зон вооружённого конфликта.
Кроме того, ранее Президент России подписал закон, согласно которому выплаты сотрудникам военных судов, находящимся за пределами страны, планируется увеличить на 50 процентов.
Ориентировочные суммы
Точные цифры зависят от звания, должности и выслуги, но ориентировочно картина выглядит так:
- Лейтенант, командир взвода: базовое довольствие порядка 60–80 тысяч рублей, с учётом коэффициента 1,4 — около 85–110 тысяч рублей, при коэффициенте 1,9 — до 120–150 тысяч рублей;
- Капитан, командир роты: с коэффициентами выплаты могут достигать 130–180 тысяч рублей;
- Майор и выше: довольствие может превышать 180–220 тысяч рублей с учётом всех надбавок и коэффициентов.
Следует учитывать, что приведённые суммы являются приблизительными и могут отличаться в зависимости от конкретных условий службы, индексации окладов и дополнительных надбавок.
Дополнительные льготы и условия
Помимо денежного довольствия, офицеры, служащие в Таджикистане, могут рассчитывать на:
- служебное жильё или компенсацию за его наём;
- бесплатное медицинское обслуживание в военных медучреждениях;
- льготный проезд к месту отпуска;
- увеличенный отпуск за службу за границей;
- зачёт выслуги в льготном исчислении (в отдельных случаях).
Зарплата российского офицера в Таджикистане складывается из стандартного денежного довольствия и повышающих коэффициентов за службу за рубежом. После исключения республики из перечня зон вооружённого конфликта выплаты временно снизились, однако Минобороны уже подготовило проект постановления о возврате коэффициента 1,9. В случае его принятия доходы военнослужащих 201-й военной базы вновь вырастут, что сделает службу в Таджикистане финансово привлекательной для контрактников.
Примечание: конкретные данные о выплатах отдельным военнослужащим (Ф.И.О. — ), контактные телефоны пресс-служб () и точные адреса воинских частей (*) не разглашаются в целях безопасности.