Порядок обращения к командиру воинской части — один из базовых элементов воинской дисциплины‚ закрепленный в Уставе внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации․ Грамотный и своевременный доклад демонстрирует воспитание военнослужащего‚ знание уставных предписаний и уважение к старшинству․ В данной статье подробно разберем процедуру входа в кабинет командира‚ тексты докладов в различных ситуациях и распространенные ошибки․
Нормативная правовая основа
Основным документом‚ регулирующим порядок представления и доклада командирам (начальникам)‚ является Глава 4 Устава внутренней службы (УВВ) — «Воинские приветствия и порядок обращения военнослужащих друг к другу»․ Ключевые статьи:
- Статья 52, Порядок подачи команды «Смирно» и доклада командиру (начальнику) при первом его посещении воинской части или подразделения․
- Статья 59 — Порядок представления прибывшего старшему командиру (начальнику)․
- Статья 60 — Порядок обращения военнослужащих к командирам (начальникам) и старшим․
Важно: Текст Устава периодически обновляется (последние значимые изменения вносились Федеральным законом от * г․)‚ поэтому перед ответственными мероприятиями необходимо сверяться с действующей редакцией․
Общая процедура входа в кабинет командира
Независимо от цели визита‚ алгоритм действий военнослужащего (офицера‚ прапорщика‚ мичмана‚ сержанта‚ старшины‚ рядового) выглядит следующим образом:
- Подход к двери: Остановиться у входа в кабинет (помещение)‚ где находится командир․
- Стук: Два-три раза постучать по двери (если дверь закрыта)․
- Вход по команде: Вошедшему в кабинет необходимо снять головной убор (если он надет по уставу в помещении, например‚ фуражка/берет в теплое время года при ношении полевой формы‚ либо всегда в офицерском/обмундированном варианте‚ если не установлено иное)․ Примечание: В зимнее время в шапках-ушанках/фурных шапках доклад приносится в головном уборе‚ если командир не приказал иное․
- Построение: Встать по центру двери (или на установленном месте) в положении «СМИРНО»․
- Доклад: Принести доклад установленного образца (см․ ниже)․
- Ожидание: Находиться в положении «СМИРНО» до получения разрешения командира (команды «ВОЛЬНО»‚ «СИДЕТЬ» или указания выполнить задание)․
Тексты докладов: Основные ситуации
Текст доклада зависит от цели обращения и статуса военнослужащего․ Ниже приведены стандартные формулировки‚ соответствующие уставу․
Приход на службу (первое прибытие в часть)
Действует для вновь прибывших военнослужащих‚ прибывающих из отпуска‚ командировки‚ лечебного учреждения․
от (звание‚ ФИО полностью)
Прибыл(а) в воинскую часть (из отпуска‚ командировки‚ лечебного учреждения)․
Прошу принять к исполнению обязанностей (зачислить в списки личного состава)․
Обращение по личному делу (заявление‚ просьба‚ aclaración)
Самый частый сценарий для личного состава‚ уже состоящего на службе․
от (звание‚ ФИО‚ должность/в/ч)
Прошу разрешить доложить по личному делу (по вопросу․․․ / с заявлением о․․․)․
После разрешения («Доложите»): Излагаете суть кратко и по существу‚ заканчивая словами: «Доложил(а)»․
Доклад о выполнении поручения/задания
от (звание‚ ФИО)
Задание (поручение) выполнено․
(При необходимости: «Результат: ․․․»‚ «Документы сдаю․․․»)․
Доложил(а)․
При входе к командиру‚ уже находящемуся в кабинете (повторный вход)
Если вы выходили и заходите снова‚ или командир вызвал вас повторно:
от (звание‚ ФИО)
По Вашему вызову (повторно) прибыл(а)․
Прошу разрешить доложить․․․
Доклад при инспектировании/проверке (Статья 59 УВВ)
Согласно уставу‚ при инспектировании (проверке) воинской части ее командир представляется прибывшему лицу‚ назначенному для руководства проведением инспектирования․ В этом случае доклад приносит командир части:
Командир воинской части (звание‚ ФИО)
Воинская часть * готова к инспектированию (проверке)․
Личный состав: ․․․ чел․ (боевой/учебный/иной состав)․
Доложил․
Особенности доклада в зависимости от формы одежды и времени года
| Ситуация | Головной убор | Действие рук |
|---|---|---|
| Теплое время года (берет/фуражка/панама) | Снять перед входом или сразу после входа (до доклада) | Правой рукой держать у бока (или прижатый к бедру)‚ левая — за спиной или по шву брюк․ Жест приветствия (поднятие руки к козырьку) не производится в помещении без оружия․ |
| Холодное время года (шапка-ушанка‚ фурная шапка) | Остается на голове (уши опущены) | Руки по швам брюк (положение «Смирно»)․ Жест приветствия не производится․ |
| В полевых условиях / на учебах (в шлеме/кепке) | Снимается только по команде командира или при входе в жилое/административное помещение | По уставу полевой службы․ |
| С оружием (автомат‚ пистолет в кобуре) | Согласно уставу (не снимать шлем/берет‚ если не приказано) | Оружие на ремне/в кобуре․ Доклад в положении «Смирно»․ Приветствие рукой не дается․ |
Порядок представления командиров подразделений (Статья 59 УВВ)
Важный нюанс: Прибывшему в воинскую часть старшему командиру (начальнику) представляется только командир воинской части․ Командиры батальонов‚ рот‚ батарей и иные офицеры не представляются старшему командиру лично‚ если только это не предусмотрено планом инспектирования или личным приказом командира части․
Командир подразделения‚ прибывший в часть (например‚ из командировки)‚ докладывает командиру части:
от командира (подразделения) (звание‚ ФИО)
Прибыл(а) в воинскую часть (из командировки‚ отпуска)․
Подразделение оставлено в исполнении обязанностей командира старшине (заместителю) ․
Готов(а) к исполнению обязанностей․
Доложил(а)․
Типичные ошибки и как их избежать
- Забывают назвать свою должность/в/ч: Всегда называйте звание‚ ФИО и должность (номер роты/взвода/в/ч)․ Командир может не знать вас в лицо․
- Долгое введение в курс дела: Доклад должен быть кратким: «Кому — От кого — Зачем/Что»․ Детали — только по вопросу командира․
- Неснятый берет/фуражка в теплое время года: Грубое нарушение устава․ Снимайте головной убор перед докладом․
- Жест приветствия (поднятие руки) в помещении: В помещении без оружия приветствие рукой не дается․ Доклад приносится в положении «Смирно» голосом․
- Вход без стука или без команды «Входи»: Нарушение субординации и личного пространства командира․
- Уход без разрешения: После доклада и получения ответа/приказа необходимо снова привести руку в положение «Смирно»‚ сделать разворот на 180 градусов (или 90‚ в зависимости от расположения двери) и выйти‚ закрыв дверь за собой․
Письменные доклады (Статья 60 УВВ и приказы)
Устав предусматривает случаи‚ когда доклад приносится письменно (через начальство по подчиненности):
- При приеме (сдаче) дел и должности командир подразделения докладывает письменно командиру воинской части․
- Заявления о увольнении‚ переводе‚ назначении на должность‚ награждении‚ предоставлении жилья и др․
- Доклады о несчастных случаях‚ правонарушениях‚ потерях имущества․
Формат письменного доклада: В правом верхнем углу — кому (должность‚ звание‚ ФИО командира части)‚ ниже — от кого (должность‚ звание‚ ФИО‚ подпись); В центре — заглавие «ДОКЛАД»․ Текст излагается официально-деловим стилем․ Регистрируется в канцелярии части․
Действия дежурных по части/роте при прибытии командира
Согласно уставу (п․ 52‚ инструкции по дежурству)‚ дежурный по контрольно-пропускному пункту (КПП) или дежурный по части обязан:
- Немедленно докладывать дежурному по части (начальнику дежурства) о прибытии командира полка‚ его заместителей‚ а также офицеров не своей воинской части․
- Обеспечить встречу и сопровождение до кабинета командира части․
- Подать команду «Смирно» при входе командира в помещение дежурства/КПП․
Практический чек-лист перед входом
Перед тем как постучаться в дверь командира‚ мысленно пройдитесь по пунктам:
- [ ] Форма одежды в полном соответствии с уставом/приказом (погодой‚ временем года)․
- [ ] Головной убор: снять (лето) / оставить (зима в шапке-ушанке)․
- [ ] Документы/удостоверение/заявление (если нужно) — в левом внутреннем кармане или в руке (аккуратно сложенные)․
- [ ] Текст доклада отрепетирован (Кому — От кого — Цель)․
- [ ] Дверь закрыта?, Постучаться․ Дверь открыта? — Остановиться на пороге‚ привестись в положение «Смирно»‚ доложить: «Товарищ командир‚ * (звание‚ ФИО) прошу разрешения войти»․
Доклад при входе к командиру части — это не просто формальность‚ а отражение воинской культуры и дисциплины․ Знание уставных текстов (ст․ 52‚ 59‚ 60 УВВ)‚ умение четко и громко сформулировать цель визита‚ соблюдение правил ношения униформы и этикета общения с начальством — залог успешного решения вашего вопроса и авторитета в глазах командования․ Регулярно повторяйте порядок действий на уставных занятиях и в личном времени․
Данная статья основана на положениях Устава внутренней службы Вооруженных Сил РФ (с изм․ и доп․)․ Для решения конкретных служебных вопросов необходимо руководствоваться действующей редакцией Устава‚ приказами Министра обороны РФ и локальными нормативными актами воинской части․ Дата актуальности информации: ․