Актуальность информации: статья подготовлена на основе открытых данных на . Контактные данные и структура подразделений могут меняться; рекомендуется проверять актуальность на официальных ресурсах перед визитом или звонком.
Общая информация о работодателе
ООО «ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ» — одна из ключевых дочерних компаний ПАО «ЛУКОЙЛ» в регионе, осуществляющая деятельность в сфере нефтепереработки, нефтехимии и реализации нефтепродуктов. Компания является крупным работодателем Пермского края, предлагающим стабильное empleo, социальный пакет и возможности карьерного роста;
- Полное наименование: Общество с ограниченной ответственностью «ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ»
- ИНН: 5902 (маскировано)
- Основной профиль: нефтепереработка, производство нефтепродуктов, логистика и продажи
- Официальный сайт: www.lukoil-perm.ru (раздел «Карьера» / «Вакансии»)
Структура и функции отдела кадров
Отдел управления персоналом (ОУП) / Отдел кадров ООО «ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ» выполняет полный цикл HR-функций:
- Рекрутинг и адаптация: поиск специалистов, проведение собеседований, оформление приема на работу, программы менторства для новичков.
- Кадровое делопроизводство: ведение личных дел, оформление переводов, отпусков, увольнений, выдача справок (2-НДФЛ, для банков, виз и т.д.).
- Мотивация и компенсации: расчет заработной платы, бонусов, उत्तериорных выплат, управление системой льгот (ДМС, санаторий-курортное лечение, недвижимость).
- Обучение и развитие: корпоративное обучение, стажировки на базе ЛУКОЙЛ-академии, программы подготовки резерва управленческих кадров.
- Трудовая безопасность и Охрана труда: инструктажи, выдача СИЗ, медобследования.
Контактные телефоны отдела кадров (маскировано)
Для связи с HR-специалистами используются как городские номера Перми, так и федеральная горячая линия. Внимание: последние цифры номеров скрыты в целях безопасности.
| Направление / Подразделение | Номер телефона (маскированный) | Примечание |
|---|---|---|
| Главный приемной комитет / Справочная | +7 (342) —* | Автоинформатор, перевод на нужный отдел |
| Отдел кадров (прием резюме, консультации) | +7 (342) —* | Рекомендуется звонить в рабочее время (см. ниже) |
| Кадровый отдел (доп. линия) | +7 (342) —* | Может использоваться для факса или доп. специалистов |
| Единая федеральная горячая линия ЛУКОЙЛ (карьера) | 8 (800) —* | Бесплатно по РФ, автоматическое распределение по регионам |
Примечание: Исходные данные указывали номера 73422356460, 73422356807, 73422356101 и 8(800) -00-09-11. В статье они приведены в единый формат с частичной маскировкой.
Адреса ключевых объектов в Перми (маскировано)
Отдел кадров может находиться по разным адресам в зависимости от профиля подразделения (администрация завода, офис продаж, МЦПБ). Ниже приведены основные известные локации.
Административно-управленческий корпус (Основной офис HR)
Адрес: г. Пермь, ул. Ленина, д. (корпус/офис уточняйте при звонке)
Ранее в справочниках указывался адрес: ул. Ленина, 62 и ул. Ленина, 77. Вход, как правило, со стороны двора или отдельный вход для посетителей/соискателей.
Производственный объект (Завод / НПЗ)
Адрес: г. Пермь, ул. Спешилова, д. *
На территории завода действует строгий режим доступа; Проход на собеседование или в кадровый отдел завода оформляется заранее по списку или по приглашению HR-менеджера. Вход, как правило, через КПП №1 или административное здание.
Многофункциональный Центр Поддержки Бизнеса (МЦПБ)
Адрес: г. Пермь, ул. Попова, д. 9
Здесь могут располагаться отделы по работе с персоналом коммерческих направлений, логистики и региональных продаж.
Режим работы отдела кадров
Стандартный график работы HR-специалистов для приема посетителей и телефонных консультаций:
- Понедельник – Четверг: 08:30 – 17:30 (перерыв: 12:30 – 13:30)
- Пятница: 08:30 – 16:15 (перерыв: 12:30 – 13:30)
- Суббота, Воскресенье: Выходные
Важно: График приема на выдачу справок, трудовую книжку или подписание документов может отличаться от графика телефонных консультаций. Уточняйте у оператора или HR-менеджера заранее.
Как устроиться на работу: пошаговая инструкция
Шаг 1. Поиск актуальных вакансий
- Официальный сайт: www.lukoil-perm.ru → раздел «Карьера» / «Вакансии».
- Корпоративный портал ЛУКОЙЛ: career.lukoil.ru (единая база по всей группе).
- Агрегаторы: hh.ru, SuperJob, Авито Работа (ищите работодателя «ООО ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ» с ИНН 5902).
Шаг 2. Подача резюме
- Через форму на сайте (предпочтительно, попадает сразу в ATS-систему рекрутеров).
- На почту HR-отдела (адрес обычно указан в карточке вакансии, формат:
hr@lukoil-perm.ruилиrecruit@lukoil-perm.ru— уточняйте). - В личном кабинете на career.lukoil.ru.
Шаг 3. Прохождение отбора
- Телефонный скрининг: короткий звонок от рекрутера (проверка соответствия требованиям, зарплатных ожиданий).
- Тестирование: профессиональные тесты, тесты на логику/личностные опросники (часто онлайн).
- Собеседование с руководителем: техническое/функциональное интервью.
- Собеседование с HR / Комиссией: оценка софт-скиллов, соответствия ценностям компании.
- Проверка безопасности (СБ): обязательная процедура для всех сотрудников ЛУКОЙЛ (срок до 2 недель).
Шаг 4. Оформление (Onboarding)
После положительного решения СБ и согласования оффера, вас приглашают в Отдел кадров для подписания трудового договора. Необходимый пакет документов:
- Паспорт РФ (оригинал).
- Трудовая книжка (или СТД-Р, электронная запись).
- СНИЛС (оригинал).
- Военный учетный документ (для мужчин призывного возраста / воинской обязанности).
- Документы об образовании / квалификации (оригиналы для сверки).
- Справка 2-НДФЛ с последнего места работы (если нужно для расчета отпускных/больничных за год).
- Фото 3×4 (обычно 2 шт., для пропуска и личного дела — уточняйте).
- Медицинская справка (форма установленного образца) — направление выдает HR после прохождения СБ.
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Можно ли прийти в отдел кадров без предварительной записи?
Для сдачи документов по уже принятому решению — обычно да, в часы приема посетителей. Для первичного собеседования или консультации по вакансии — строго по приглашению или после телефонной предзаписи. Вход на территорию завода/офиса без пропуска невозможен.
Как получить справку из места работы (2-НДФЛ, для банка и т.д.), если я уволился?
Обратитесь в архив или отдел кадров по телефону +7 (342) —*. Часто справки заказывают через портал «Госуслуги» (если компания подключена) или пишут официальный запрос на почту архива/кадров. Срок выдачи — до 3 рабочих дней.
Есть ли стажировки для студентов?
Да, ЛУКОЙЛ ежегодно проводит программы стажировок (летние, зимние, производственные). Информация публикуется на сайте career.lukoil.ru и в группах ВКонтакте «ЛУКОЙЛ Карьера». Оплата стажировки, предоставление жилья (для иногородних) — стандарт практики.
Какие социальные гарантии у сотрудников?
ДМС (включая стоматологию и роды), оплата санаторно-курортного лечения для сотрудника и семьи, материальная помощь (рождение, свадьба, юбилей, тяжелая жизненная ситуация), корпоративное обучение, детские лагеря, программы жилищного обеспечения (для отдельных категорий).
Полезные советы соискателю
- Изучите ценности компании: «Ответственность», «Профессионализм», «Эффективность», «Единство». На собеседовании часто задают ситуационные кейсы по ним.
- Подготовьте вопросы про безопасность: ЛУКОЙЛ — компания с высокой культурой ПБ (промышленной безопасности) и ОТ. Знание основ — большой плюс.
- Английский язык: Для офисных, инженерных и управленческих позиций уровень B1-B2 часто является жестким требованием.
- Следите за почтой и телефоном: HR часто звонят с незнакомых номеров (внутренние городские или федеральные 8-800). Не игнорируйте звонки в рабочее время после подачи резюме.
- Рекомендации: Если есть знакомые, работающие в компании, попросите их передать резюме через внутреннюю программу «Приведи друга» — это ускоряет рассмотрение.
Альтернативные каналы связи
Если дозвониться по телефону не получается (линии заняты):
- Электронная почта HR: обычно указывается в описании конкретной вакансии. Общий ящик для резюме:
hr@lukoil-perm.ru(адрес условный, проверяйте на сайте). - Форма обратной связи на сайте: раздел «Контакты» → «Работа в ЛУКОЙЛ» → «Задать вопрос HR».
- Соцсети: Официальные сообщества ВКонтакте «ЛУКОЙЛ-Карьера» или «ЛУКОЙЛ-ПЕРМЬ» — там часто публикуют актуальные контакты рекрутеров по направлениям.
- Telegram-бот: у корпоративного центра рекрутинга может быть бот для первичного скрининга.