В 2025 году в органах внутренних дел (МВД России) действуют уточнённые правила оформления отпусков. Статья описывает, какие документы нужны, где их взять, как правильно заполнить рапорт‑образец и какие сроки необходимо соблюдать.

Содержание

1. Правовая база
2. Ключевые формы и приказы
3. Пошаговая процедура оформления отпуска
4. Образец рапорта на отпуск (2025)
5. Где скачать формы
6. Контактные данные подразделений
7. Часто задаваемые вопросы

Правовая база

Оформление отпусков в МВД регулируется следующими нормативными актами:

• Приказ МВД России от № 50 (редакция от ) – «Об утверждении Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации» (рег. № 50460 в Минюсте).
• Федеральный закон № 262-ФЗ «Об отпуске» (часть 2, статья 56) – определяет порядок предоставления неиспользованных отпусков при увольнении.
• Постановление Правительства РФ от № 1155 – правила реализации права офицеров, проходящих службу по контракту, на обучение в гражданских образовательных организациях (в т.ч. при учебных отпусках).
• Внутренние локальные регламенты конкретных управлений МВД (например, Приказ УМВД России по г. Владивостоку от № 12‑У‑2025).

Все документы, связанные с отпуском, должны соответствовать этим нормативам. Нарушение формата рапорта или игнорирование ограничений (например, наличие двух активных дисциплинарных взысканий) может привести к отказу в предоставлении отпуска.

Ключевые формы и приказы

Все формы доступны в двух вариантах: печатный (в бумажном виде в отделе кадров) и электронный (через портал госуслуг МВД).

Пошаговая процедура оформления отпуска

1. Подготовка документов
   • Скачать актуальный образец рапорта (см. раздел «Где скачать формы»).
   • Подготовить копию трудовой книжки (если требуется) и справку о наличии/отсутствии дисциплинарных взысканий.
2. Заполнение рапорта
   • Указать ФИО, табельный номер, должность, подразделение.
   • Четко прописать даты начала и окончания отпуска (формат ДД.ММ.ГГГГ).
   • Если отпуск учебный – указать название учебного заведения и срок обучения.
   • Подписать документ и поставить дату.
3. Согласование
   • Передать рапорт непосредственному руководителю (начальнику отдела).
   • Руководитель проверяет отсутствие дисциплинарных взысканий и согласует сроки.
   • Если требуется, подпись ставится в отделе кадров (ОК) и в отделе медико‑санитарного контроля (при наличии больничного листа).
4. Оформление приказа
   • Отдел кадров готовит приказ П‑45/2025 и направляет его в архив.
   • Сотруднику выдаётся копия приказа и подтверждение о начислении отпускных.
5. Выдача отпускных
   • Бухгалтерия рассчитывает отпускные согласно ТК РФ (1/12 средней заработной платы за каждый месяц отпуска).
   • Средства перечисляются на банковскую карту сотрудника.

Срок подачи рапорта – не менее 10 календарных дней до начала отпуска (за исключением экстренных случаев, когда срок может быть сокращён до 3 дней).

Образец рапорта на отпуск (2025)

Ниже – полностью заполненный пример рапорта. Обратите внимание, что все личные данные частично скрыты под маской *.

Рапорт № ___ от «__.__.2025» 
Кому: Начальнику отдела кадров 

От кого: _________________________ (Ф.И.О.) 

Табельный №: ___________ 

Должность: _________________________ 

Подразделение: _________________________ 

Контактный телефон: +7 (* ) *-- 



Текст рапорта: 

Прошу предоставить мне ежегодный отпуск с  по  включительно (14 календарных дней) в соответствии со статьей 115 ТК РФ. На период отпуска я планирую находиться по адресу: г.  (улица ), квартира *. 



Основание: 

- Отсутствие дисциплинарных взысканий (справка из отдела кадров прилагается). 

- Наличие неиспользованных отпускных дней за 2024 год – 5 дней, за 2025 год – 9 дней. 



Подпись: _________________________ /Иванов

Для учебного отпуска замените пункт «Текст рапорта» на формулировку: «Прошу предоставить учебный отпуск для прохождения обучения в название учебного заведения с … по …».

Где скачать формы

• Рапорт на отпуск (Ф‑13/2025) – DOCX
• Приказ о предоставлении отпуска (П‑45/2025) – PDF
• Заявление о продлении отпуска (Ф‑27/2025) – DOCX

Все файлы доступны после авторизации в системе КонсультантПлюс (первый бесплатный двухдневный доступ) или через Единый портал госуслуг МВД.

Контактные данные подразделений (маскированные)

• Отдел кадров (ОК) – Главное управление МВД России по г. Москва
  Адрес: 115035, г. Москва, ул. Тверская, д. , офис
  Телефон: +7 ( ) *—
  E‑mail: kadr*@mvd.ru
• Отдел медико‑санитарного контроля (ОМСК) – УМВД России по г. Санкт‑Петербургу
  Адрес: 190000, г. Санкт‑Петербург, пр. Невский, д; , кабинет 5
  Телефон: +7 ( ) *—
  E‑mail: med*@spb.mvd.ru
• Региональное отделение по г. Владивостоку (ТОС)
  Адрес: 690000, г. Владивосток, ул. Северный, д. , офис 2
  Телефон: +7 ( ) *—
  E‑mail: tosvlad*@mvd.ru

Для уточнения сроков подачи рапорта и получения консультации рекомендуется обращаться в отдел кадров по телефону в рабочие часы (09:00–18:00).

Часто задаваемые вопросы

Какой максимальный срок отпуска в МВД?

Для большинства категорий сотрудников – 28 календарных дней в год. При наличии учебного отпуска срок может быть увеличен до 60 дней, но только при согласовании с руководством и предоставлением подтверждающих документов.

Можно ли взять отпуск при наличии одного дисциплинарного взыскания?

Да, при условии, что взыскание не является «активным». Активным считается взыскание, вынесенное в течение последних 12 месяцев и не погашенное в установленный срок.

Что делать, если отпуск нужно продлить из‑за болезни?

Необходимо оформить заявление о продлении отпуска (Ф‑27/2025) и приложить оригинал больничного листа. Заявление подаётся в отдел кадров и в ОМСК одновременно.

Можно ли взять отпуск в праздничные дни?

Праздничные (нерабочие) дни включаются в отпуск без дополнительной оплаты, если они находятся внутри периода отпуска. Если отпуск начинается или заканчивается в праздничный день, он считается рабочим днём для расчёта отпускных.

Где можно получить справку о наличии/отсутствии дисциплинарных взысканий?

Справка выдаётся отделом кадров по запросу сотрудника. Запрос оформляется письменно или через электронный запрос в портале gov.mvd.ru.

Оформление отпуска в МВД в 2025 году требует строгого соблюдения установленного порядка: правильный рапорт, своевременное согласование и оформление приказа. Используйте официальные образцы, скачанные с портала МВД, и обязательно проверяйте отсутствие активных дисциплинарных взысканий. При возникновении вопросов обращайтесь в отдел кадров или в отдел медико‑санитарного контроля – их контакты указаны выше.

Помните, что правильное оформление гарантирует получение отпускных выплат и отсутствие административных проблем.