Первое отделение по подготовке, планированию, предназначению, подготовке и учёту мобилизационных ресурсов (ППГВС) является ключевым подразделением военного комиссариата (ВК) Волновахского м․о․ Его задача – обеспечить готовность территории к мобилизационным мероприятиям, а также организовать процесс призыва и альтернативной гражданской службы․
Общие сведения о должности
- Наименование должности: помощник начальника первого отделения ППГВС военного комиссариата․
- Подчинённость: непосредственно начальнику первого отделения ППГВС․
- Место работы: Военный комиссариат Волновахского муниципального образования, ул․ * (дом ), Волноваха, Волгоградская область, 403500․
- Контактный телефон отдела: +7 ( ) *‑‑․
Законодательная база
Деятельность помощника начальника отделения регулируется следующими нормативными актами:
- Федеральный закон «О воинской обязанности и военной службе» № 53‑ФЗ․
- Приказ Минобороны России от № 1234 «Об организации работы военных комиссариатов муниципальных образований»․
- Приказ Минобороны России от № 5678 «О порядке подготовки и учёта мобилизационных ресурсов»․
- Трудовой кодекс РФ, нормативные акты по охране труда и защите государственной тайны․
Основные должностные обязанности
- Оказание помощи в организации работы первого отделения ППГВС, включая подготовку и проведение призывных мероприятий․
- Разработка и согласование проектов приказов, директив и распоряжений военного комиссара․
- Контроль за выполнением требований служебных документов, изданных вышестоящими органами․
- Участие в планировании и реализации мобилизационных развертываний войск на обслуживаемой территории․
- Обеспечение сохранности и секретности служебных документов, проведение профилактических мероприятий по защите государственной тайны․
- Разработка методических материалов (инструкций, рекомендаций, информационных писем) для сотрудников отдела․
- Проведение обучающих занятий и инструктажей для работников отдела и военнообязанных․
- Ведение учёта мобилизационных ресурсов (техника, оборудование, людские ресурсы) в автоматизированных системах управления․
- Сотрудничество с органами местного самоуправления, образовательными учреждениями и предприятиями по вопросам направления граждан на альтернативную гражданскую службу․
Требования к квалификации
- Высшее образование (по направлениям: юриспруденция, военно-правовое дело, государственное и муниципальное управление, экономика)․
- Стаж работы в органах военного управления или в аналогичной должности не менее 5 лет․
- Знание законодательных и нормативных правовых актов в сфере обороны, мобилизации и защиты государственной тайны․
- Умение работать с автоматизированными системами учёта (например, «ЭВМ‑Мобил»)․
- Навыки делопроизводства, подготовки официальных документов и аналитической работы․
- Ответственность, внимательность к деталям, умение работать в условиях повышенной конфиденциальности․
- Готовность к командировкам в пределах муниципального образования․
Профессиональные компетенции
| Компетенция | Описание |
|---|---|
| Знание правовых основ | Умение применять законодательные акты РФ в сфере обороны и мобилизации․ |
| Организационная работа | Планирование и координация мероприятий по призыву, подготовке и учёту ресурсов․ |
| Документооборот | Подготовка, согласование и контроль исполнения служебных документов․ |
| Информационная безопасность | Обеспечение сохранности секретных сведений и соблюдение требований по защите государственной тайны․ |
| Обучение персонала | Проведение инструктажей, семинаров и подготовка методических материалов․ |
Типичный рабочий день
Рабочий день помощника начальника первого отделения ППГВС обычно выглядит следующим образом:
- 08:30–09:00 – Приём и обработка входящей корреспонденции, проверка электронных сообщений․
- 09:00–10:30 – Подготовка проекта приказа о проведении очередного призывного периода; согласование с начальником отдела․
- 10:30–11:00 – Перерыв (кофе‑брейк)․
- 11:00–12:30 – Обзор текущего состояния мобилизационных ресурсов в автоматизированной системе, подготовка отчёта для руководства․
- 12:30–13:30 – Обеденный перерыв․
- 13:30–15:00 – Проведение инструктажа для новых сотрудников отдела по вопросам сохранения секретности․
- 15:00–16:30 – Встреча с представителями местных школ и вузов по вопросам направления студентов на альтернативную гражданскую службу․
- 16:30–17:30 – Подготовка и рассылка информационных писем гражданам, подлежащим призыву․
- 17:30–18:00 – Завершение рабочего дня, формирование списка задач на следующий день․
Взаимодействие с другими подразделениями
Помощник начальника тесно сотрудничает с:
- Отделом кадров – по вопросам комплектования персонала․
- Отделом финансов – по вопросам обеспечения материально-технической базы․
- Юридическим отделом – по вопросам правового сопровождения призывных мероприятий․
- Местными органами самоуправления – по согласованию планов мобилизации․
- Военными частями и подразделениями – по вопросам подготовки и размещения мобилизованных граждан․
Перспективы карьерного роста
После успешной работы на позиции помощника начальника первого отделения возможны следующие карьерные траектории:
- Повышение до начальника первого отделения ППГВС․
- Перевод в старший отдел (планирования и учёта мобилизационных ресурсов) в рамках муниципального военного комиссариата․
- Служба в региональном военном управлении (например, в военном управлении Волгоградской области)․
- Получение квалификации офицера запаса и дальнейшее продвижение в резервных структурах․
Как подать заявку на должность
Для заинтересованных кандидатов рекомендуется подготовить следующие документы:
- Резюме (CV) с указанием полного образования, стажа работы и профессиональных навыков․
- Копию диплома о высшем образовании․
- Справку о прохождении военной службы (для офицеров запаса)․
- Свидетельство о прохождении аттестации по защите государственной тайны (если имеется)․
Документы отправляются по адресу электронной почты отдела: @․gov․ru или в личный приём начальника отдела в рабочие часы․
Помощник начальника первого отделения ППГВС военного комиссариата Волновахского м․о․ играет важную роль в обеспечении готовности региона к мобилизационным мероприятиям, а также в организации призывных и альтернативных форм службы․ Позиция требует высокой ответственности, глубоких знаний правовой базы и умения работать в условиях конфиденциальности․
Дата публикации: