Управление труда и занятости Орловской области — это ключевой региональный орган исполнительной власти, реализующий государственную политику в сфере содействия занятости населения, защиты прав работников и регулирования трудовых отношений. Ведомство входит в структуру Департамента социальной защиты, опеки и попечительства, труда и занятости Орловской области.
Общие сведения и правовая основа
Деятельность Управления регулируется федеральным законодательством, указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ, а также законами и нормативными правовыми актами Орловской области. Важным документом, регламентирующим предоставление государственных услуг, является Административный регламент предоставления государственной услуги по организации государственной экспертизы условий труда, утвержденный приказом от 23 октября 2015 года (с изменениями от , зарегистрирован № 47/2019).
Орган осуществляет полномочия по:
- содействию трудоустройству граждан;
- выплате пособий по безработице и материальной поддержке;
- организации профессионального обучения и переобучения;
- контролю за соблюдением трудового законодательства;
- развитию социального партнерства и ведения переговорного процесса;
- анализу и прогнозированию ситуации на рынке труда.
Организационная структура и подведомственные учреждения
Центральный аппарат
Главное управление расположено в административном центре региона — городе Орле.
Юридический и фактический адрес: , г. Орел, ул. Пушкина, д. (3 этаж).
ИНН: 5751032118
ОГРН: *
Примечание: Точные номера домов, офисов и идентификационные номера частично скрыты в соответствии с политикой конфиденциальности.
Территориальная сеть Центров занятости населения (ЦЗН)
На территории Орловской области функционирует 29 центров занятости населения (Казенные учреждения Орловской области), обеспечивающих доступность услуг для жителей городов и районов. Ниже приведен перечень некоторых из них (адреса частично маскированы):
- ЦЗН Заводского района г. Орла: ул. МОПРа, д. .
- Территориальный ЦЗН Новосильского района: п. Верховье, ул. Советская, д. .
- ЦЗН Глазуновского района: п. Глазуновка, ул. Ленина, д. .
- ЦЗН Должанского района: п. Долгое, Октябрьская ул., д. .
- ЦЗН Залегощского района: п. Залегощь, ул. Максима Горького, д. .
- ЦЗН Корсаковского района: с. Корсаково, Советская ул., д. .
- ЦЗН Кромской района: п. Кромы, переулок Бубнова, д. .
- ЦЗН Малоархангельского района: г; Малоархангельск, ул. Карла Маркса, д. .
- ЦЗН Хомутовского района: п. Хомутово, Комсомольская ул., д. .
- ЦЗН Покровского района: п. Покровское, Комсомольская ул., д. .
- ЦЗН Орловского района: п. Змиевка, ул. Чапаева, д. .
- ЦЗН Нарышкинского района: п. Нарышкино, ул. Чапаева, д. .
- ЦЗН Шаблыкинского района: п. Шаблыкино, ул. Ленина, д. *.
- … а также ЦЗН в других муниципальных образованиях региона (полный реестр содержит 29 записей).
Полный список с указанием режима работы, контактных телефонов и привязкой к карте доступен на официальном портале государственных услуг и справочниках (например, gogov.ru).
Ключевые направления работы и показатели эффективности
Борьба с теневой занятостью
В 2023 году плановые показатели для Орловской области по снижению теневой занятости составляли 3 845 человек. Задача была выполнена муниципальными образованиями региона в полном объеме. Это свидетельствует о эффективной межведомственной работе и контроле со стороны Управления.
Привлечение иностранной рабочей силы
В текущем периоде предприятия и организации области планируют принять на работу около 2,8 тысяч иностранных сотрудников. Управление осуществляет контроль за соблюдением квот и оформления патентов/разрешений на работу.
Банк вакансий и цифровизация
Региональный банк вакансий интегрирован в Единую цифровую платформу «Работа России» (trudvsem.ru). Это позволяет гражданам дистанционно искать подходящие предложения прямых работодателей, подавать резюме и записываться на консультации к специалистам ЦЗН.
Новые структурные подразделения: Управление демографической и семейной политики
В сентябре 2026 года (постановление Губернатора А.Ю. Клычкова от ) в структуре Департамента социальной защиты было создано Управление демографической и семейной политики. Новое подразделение возложены функции:
- комплексного анализа демографической ситуации в регионе;
- разработки региональных нормативных правовых актов в сфере поддержки семей и детства;
- создания и развития сети организаций, оказывающих помощь семьям с детьми;
- координации межведомственной работы по реализации нацпроекта «Демография».
Создание данного управления подчеркивает приоритетность демографических вызовов для региональной власти.
Антикоррупционная деятельность и прозрачность
Управление регулярно публикует антикоррупционные декларации руководителей и сотрудников, сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера. Данные размещаются в открытых официальных источниках (на сайте Департамента и портале «Антикоррупция») в удобном для ознакомления формате.
Контактная информация и режим работы (маскированные данные)
Для обращения в Управление или любой из подведомственных ЦЗН рекомендуется использовать официальные каналы связи:
| Реквизит | Значение (частично скрыто) |
|---|---|
| Адрес приема граждан (Главное управление) | г. Орел, ул. Пушкина, д. , каб. |
| Телефон справочно-информационной службы / Приемная | +7 () — |
| Телефон горячей линии по вопросам занятости | 8-800-*— |
| Официальный сайт Департамента | social.orel.ru (примерный адрес, уточняйте через поиск) |
| Портал «Работа России» (Вакансии) | trudvsem.ru |
| Электронная почта (общая) | *@orel.ru |
| Режим работы приемной (общий для ведомств) | Пн–Пт: 08:30–17:30 (перерыв 13:00–14:00), Сб–Вс: выходной |
Важно: Режим работы территориальных ЦЗН может отличаться. Перед визитом обязательно уточняйте график конкретного отделения по телефону или на сайте gogov.ru / czn.gogov.ru/orl.
Как получить услуги: основные сценарии
- Регистрация в качестве безработного: Личный визит в ЦЗН по месту жительства или подача заявления через Госуслуги (ЕПГУ) / портал «Работа России».
- Поиск работы: Самостоятельный просмотр вакансий на платформе «Работа России» или обращение к инспектору ЦЗН за подбором вариантов.
- Профессиональное обучение: Оформление направления на обучение за счет бюджета (с сохранением пособия по безработице) через личный кабинет на Госуслугах или в ЦЗН.
- Работодателям: Сообщение о вакансиях (обязательно по ст. 23 Закона № 1032-1), запрос кадров, оформление квот на привлечение иностранников.
Управление труда и занятости Орловской области остается системообразующим элементом социально-трудовой сферы региона. Переход на цифровые платформы («Работа России», Госуслуги), активная работа по легализации трудовых отношений (ликвидация теневости) и создание новых структур (Управление демографической политики) демонстрируют адаптацию ведомства к современным вызовам. Для получения актуальной информации и консультаций гражданам рекомендуется обращаться к официальным источникам, указанным выше.
Данная статья составлена на основе открытых данных интернета (актуальность сведений на ). Персональные данные, контактные телефоны и детали адресации частично заменены маской (*) в целях информационной безопасности. GOGOV не является государственным органом. При использовании материалов указывайте ссылку на первоисточник.