Вопрос «Статья 145 — что это?» не имеет единственного ответа, так как в правовой системе Российской Федерации существует несколько кодексов, в каждом из которых есть статья под номером 145. Наиболее часто этот номер ассоциируют с Уголовным кодексом (УК РФ) и Уголовно-процессуальным кодексом (УПК РФ), однако она также присутствует в Налоговом кодексе (НК РФ) и исторически была в УК РСФСР.

Ниже представлен подробный обзор всех актуальных и исторических версий статьи 145 на основе актуальной на информации.

Уголовный кодекс Российской Федерации (УК РФ)

В действующем УК РФ (ФЗ от № 63-ФЗ) под номером 145 закреплены две смежные статьи, защищающие трудовые и социально-экономические права граждан.

Статья 145. Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет

Объект защиты: трудовые права особо защищенных категорий работников (беременные женщины, матери малышей).

Суть преступления: совершение работодателем (лицом, уполномоченным на прием/увольнение) действий, связанных с отказом в трудоустройстве или увольнением указанных категорий женщин по причинам, не связанным с их профессиональными качествами (например, из-за беременности или наличия детей).

• Часть 1: Необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение беременной женщины.
• Часть 2: То же самое в отношении женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет.

Наказание (действующая редакция): штраф до 200 000 рублей или в размере заработной платы за период до 18 месяцев, обязательные работы до 360 часов, исправительные работы до 1 года, арест до 3 месяцев. (Примечание: размеры штрафов индексируются, указаны ориентировочные пределы).

Судебная практика: Ключевым моментом является доказывание «необоснованности». Отказ в приеме на работу считается необоснованным, если женщина соответствовала квалификационным требованиям, а решение принято исключительно в связи с ее статусом. При увольнении важно отсутствие законных основ (ликвидация организации, несоответствие занимаемой должности и т.д.).

Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат

Введена: Федеральным законом от № 382-ФЗ.

Суть: Умышленная невыплата работодателем (или иным обязанным лицом) заработной платы и иных выплат по трудовому договору, а также пенсий, стипендий, пособий в течение более двух месяцев.

• Часть 1: Невыплата заработной платы и иных выплат по трудовому договору.
• Часть 2: Невыплата пенсий, стипендий, пособий и иных социальных выплат.
• Часть 3: Деяния, предусмотренные частями 1 или 2, совершенные по отношению к несовершеннолетнему или в отношении двух и более лиц.

Квалифицирующие признаки (ч. 3): совершение деяния по отношению к несовершеннолетнему или в отношении двух и более лиц влечет более строгое наказание (принудительные работы, арест, лишение свободы до 3 лет).

Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации (УПК РФ)

Статья 145. Решения, принимаемые по результатам рассмотрения сообщения о преступлении

Это ключевая процедурная статья, регламентирующая этап проверки сообщений о преступлениях (доконкурсное производство). Она определяет, что происходит после того, как в полицию (следственный комитет, прокуратуру) поступило заявление.

Возможные решения (Часть 1):

1. Возбуждение уголовного дела (при наличии основ и оснований, ст. 140, 146 УПК РФ).
2. Отказ в возбуждении уголовного дела (при отсутствии состава преступления, события и т.д., ст. 148 УПК РФ).
3. Передача сообщения по подследственности в соответствии со ст. 151 УПК РФ (если дело не в компетенции данного органа).
4. Передача в суд по уголовным делам частного обвинания (ч. 2 ст. 20 УПК РФ).
5. Оставление сообщения без движения (например, если заявление анонимное, не содержит сведений о преступлении и т.д;, п. 3 ч. 1 ст. 145 УПК РФ).

Сроки рассмотрения (Часть 2):

Общий срок — 3 дня со дня поступления сообщения. В необходимых случаях прокурор (руководитель следственного органа) может продлить срок до 10 дней, а в исключительных случаях (необходимость проведения экспертизы, запросов) — до 30 дней.

Процедура уведомления (Часть 3):

О принятом решении необходимо уведомить заявителя (и прокурора, если решение принято дознавателем/следственным органом) в течение 24 часов с момента принятия. Копия решения (об отказе или передаче) направляется заявителю.

Апелляция (Часть 4):

Решение об отказе в возбуждении дела или об оставлении сообщения без движения может быть обжаловано прокурору или в суд (ст. 123-125 УПК РФ).

Налоговый кодекс Российской Федерации (НК РФ)

Статья 145. Освобождение от исполнения обязанностей налогоплательщика

Действует в ред. Федерального закона от № 57-ФЗ.

Суть: Налогоплательщики (организации, ИП, физлица) могут быть освобождены от исполнения обязанностей по расчету, удержанию и перечислению налогов/сборов в случаях, прямо предусмотренных Кодексом.

Основные основания (п. 1):

• Ликвидация организации (с момента представления в налоговый орган сведений о ликвидации).
• Прекращение деятельности ИП / нотариуса / адвоката и т.д. (с момента исключения из ЕГРИП/ЕГРЮЛ).
• Смерть физического лица (для наследников, до вступления в наследство).
• Признание гражданина недееспособным судом.

Важный нюанс: Освобождение от обязанностей не означает освобождения от уплаты уже начисленных налогов, пени и штрафов (п. 2 ст. 145 НК РФ). Долг перед бюджетом сохраняется.

Исторический контекст: УК РСФСР 1960 года

В Уголовном кодексе РСФСР от (утратил силу с вступлением в действие УК РФ ) Статья 145 квалифицировала Грабеж (открытое хищение чужого имущества).

Наказание предусматривало лишение свободы на срок до 4 лет или исправительные работы до 2 лет. В современном УК РФ грабеж квалифицируется по статье 161.

Сводная таблица для быстрой ориентации

Практический вывод: как понять, какая статья 145 нужна вам?

1. Если вы работодатель или работник и речь идет о дискриминации беременных или задержке зарплаты — смотрите УК РФ (ст. 145, 145.1). Это уголовная ответственность.
2. Если вы написали заявление в полицию/СК/прокуратуру и ждете решения, ваша ситуация регулируется УПК РФ (ст. 145). Вам должны выдать копию решения в течение суток.
3. Если вы закрываете бизнес (ИП/ООО) или оформляете наследство, актуальна НК РФ (ст. 145) для понимания момента прекращения обязанностей налогового агента.
4. Если читаете старый приговор или книгу 90-х годов — «ст. 145» там означает грабеж (ныне ст. 161 УК РФ).

Данная информация носит справочный характер. Для решения конкретных правовых вопросов рекомендуется обратиться к профессиональному юристу или адвокату. Тексты кодексов актуальны на дату публикации , перед использованием проверьте последние изменения в правовых системах (КонсультантПлюс, ГАРАНТ, Официальный интернет-портал правовой информации).