Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 32» города Рыбинска Ярославской области является одним из ключевых образовательных центров района. Эффективная работа администрации школы обеспечивает качество образовательного процесса‚ безопасность обучающихся и взаимодействие с родительским сообществом. В данной статье представлена подробная информация о структуре управления‚ контактах и компетенциях администрации учебного заведения;
Общие сведения об учреждении
Школа функционирует в соответствии с Уставом‚ лицензией на осуществление образовательной деятельности и актуализированной программой развития. Администрация отвечает за реализацию государственной образовательной политики на местном уровне‚ организацию учебно-воспитательного процесса и управление материально-технической базой.
- Полное наименование: МБОУ «СОШ № 32» г. Рыбинск
- Тип учреждения: Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
- Учредитель: Департамент образования администрации города Рыбинск
- Режим работы администрации: Понедельник – Пятница: : – :‚ Суббота‚ Воскресенье – выходные дни
Структура администрации школы
Управление школой осуществляется коллегиальными и единоличными органами. Высшим коллегиальным органом является Общественный совет (Управляющий совет)‚ единоличным исполнительным органом — Директор школы.
Директор МБОУ СОШ № 32
Директор школы назначается на должность по результатам конкурса и несет персональную ответственность за деятельность учреждения‚ исполнение Устава и соблюдение законодательства.
- ФИО: * *
- Телефон доверия / приемная директора: +7 () —
- Электронная почта директора: @rybinsk.edu.ru (маскировано)
- Дни приема граждан: * (по предварительной записи через секретаря)
Заместители директора
Для обеспечения управления основными направлениями деятельности в школе введены должности заместителей директора. Контактные телефоны кабинетов администрации указаны ниже.
| Должность | ФИО (маскировано) | Основные обязанности | Контактный телефон (внутренний/городской) |
|---|---|---|---|
| Зам. директора по УВР (учебно-воспитательной работе) | * * | Организация учебного процесса‚ расписание‚ аттестация‚ ГИА‚ работа с одаренными детьми | +7 () *— |
| Зам. директора по ВР (воспитательной работе) | * * * | Воспитательная работа‚ школьное самоуправление‚ профилактика‚ работа с ПДД‚ лагеря | +7 () — |
| Зам. директора по АХР (административно-хозяйственной работе) | * * * | Благоустройство‚ ремонт‚ питание‚ охрана труда‚ ПБ‚ транспорт‚ склад | +7 () — |
| Зам. директора по ИКТ / Информатизации | * * * | Электронный дневник/журнал‚ сайт школы‚ оборудование кабинетов‚ цифровая среда | +7 () — |
Контактная информация и адрес
Для личного обращения или почтовой корреспонденции используйте следующие реквизиты. Персональные данные сотрудников и точные номера кабинетов частично скрыты в соответствии с политикой конфиденциальности.
Почтовый адрес: ‚ г. Рыбинск‚ ул. ‚ д. *
Телефон справочно-информационной службы (секретарь): +7 () —
Факс: +7 () —
Официальный сайт: school32-rybinsk.ru (примерный адрес)
Эл. почта учреждения: school32*@yarobr.ru
Страница в «ВКонтакте» / «Сфере»: vk.com/school32_rybinsk
График приема граждан руководителями
Администрация школы обеспечивает открытость и доступность для родителей и обучающихся. Прием граждан ведется по установленному графику. Настоятельно рекомендуется предварительно записаться на прием по телефону секретаря.
- Директор: (например‚ среда 14:00–17:00)
- Зам. директора по УВР: (например‚ вторник 10:00–13:00)
- Зам. директора по ВР: (например‚ четверг 10:00–13:00)
- Зам. директора по АХР: (по вопросам питания‚ оплаты услуг‚ документов — *)
Основные направления работы администрации на текущий учебный год
План работы администрации утверждается ежегодно в августе на послепедагогическом совете. Ключевые приоритеты:
- Повышение качества образования: внедрение ФГОС НОО/СОО‚ подготовка к ГИА-9 и ГИА-11‚ работа с риск-группами обучающихся.
- Цифровая трансформация: полное переход на «Электронный дневник/журнал» (ЭлЖур/Сетевой Город)‚ оснащение классов интерактивными комплексами в рамках нацпроекта «Образование».
- Безопасность и антитеррор: работа режима КТУ (контрольно-пропускного режима)‚ видеонаблюдение‚ тревожные кнопки‚ проведение учений по эвакуации.
- Организация горячего питания: контроль качества питания родительским контролем‚ меню на сайте‚ оплата через систему «Госуслуги» / региональные операторы.
- Воспитательная работа: реализация программы воспитания‚ деятельность ДД «Движение Первых»‚ ВПВОД «Юнармия»‚ школьный совет старшеклассников.
- Ремонт и благоустройство: текущий ремонт санитарных узлов‚ замена окон/дверей по программе модернизации‚ оснащение спортзалов.
Взаимодействие с родителями и общественностью
Администрация делает упор на партнерство с семьей. Основные формы взаимодействия:
- Родительские собрания (классовые и школьные) — не реже 1 раза в четверть.
- Работа Школьного родительского комитета (Председатель: * * *).
- Опросы родителей через Google-формы / «Сетевой Город» (качество питания‚ удовлетворенность учебой‚ безопасность).
- Информирование через официальный сайт‚ группу ВК‚ СМС-рассылки и информационные стенды в холле школы.
Важные документы‚ доступные на сайте
В разделе «Сведения об образовательной организации» (обязательный раздел по ФЗ-273) опубликованы:
- Устав МБОУ СОШ № 32
- Лицензия и Приложение к лицензии
- Государственная аккредитация
- Основные общеобразовательные программы (ООП)
- Календарный учебный график
- Отчет о результатах самообследования
- Положение об оплате платных образовательных услуг (если применимо)
- Меню столовой и результаты родительского контроля
Проходной режим и правила посещения школы
Для обеспечения безопасности введен строгий проходной режим:
- Вход в здание разрешен обучающимся по электронным пропускам / картам «Единая карта жителя Ярославской области».
- Родителям и посторонним лицам вход только по предварительной записи или в дни приема администрации (после звонка в домофон/секретарь).
- При входе обязательно предъявление документа‚ удостоверяющего личность.
- Запрещено вносить предметы‚ угрожающие жизни и здоровью (ножницы‚ острые предметы‚ аэрозоли и т.д.).
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Как записать ребенка в 1 класс?
Прием заявлений ведется с 1 апреля по 30 июня (для приоритетного права — по месту жительства) и с 6 июля (для остальных) через портал Госуслуги или лично в приемной комиссии школы (каб. *). Подробности на сайте в разделе «Прием в 1 класс».
Как получить справку или характеристику?
Заявление пишется от имени законного представителя имени директора. Готовность — в течение 3-5 рабочих дней. Выдача в секретариате (каб. ) по паспорту.
Куда обратиться по вопросам питания?
Зам. директора по АХР ( * *‚ тел. +7 () —) или председателю родительского комитета по питанию. Жалобы/предложения — в Книгу отзывов (в холле) или на почту школы.
Как работает «Горячая линия»?
Телефон доверия администрации: +7 () — (режим: пн-пт :–:). Также действует региональная горячая линия Минобрнауки ЯО: 8-800-*—.
Администрация МБОУ СОШ № 32 г. Рыбинск ориентирована на создание комфортной и безопасной образовательной среды. Открытость управления‚ доступность руководителей для диалога с родителями и внедрение современных цифровых инструментов являются залогом успешного развития школы. Для получения актуальной информации (замены уроков‚ расписание звонков‚ мероприятия) рекомендуем ежедневно посещать официальный сайт и группу ВКонтакте учреждения.
Примечание: В статье использована маскировка (*) для защиты персональных данных сотрудников (ФИО‚ прямые телефоны‚ номера кабинетов‚ точный адрес) в соответствии с требованиями безопасности и политикой конфиденциальности. Для получения точных контактов обратитесь на официальный сайт школы или по телефону справочной службы.