Рапорт военнослужащего на отпуск за границу

Узнайте, как быстро оформить рапорт на отпуск за границу без лишних вопросов: образец, советы и типичные ошибки, которые стоит избежать.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 302-87-29

Реклама jurik.ru

Оформление отпуска за границей для военнослужащего, это строго регламентированная процедура, требующая соблюдения установленных законом сроков и правил делопроизводства. Главным документом, инициирующим процесс, является рапорт. В данной статье мы подробно разберем, как правильно написать рапорт на отпуск за границу в 2026 году, какие нормативные акты регулируют этот процесс, и предоставим актуальный образец заполнения.

Нормативная правовая база

Основным документом, регулирующим порядок предоставления отпусков военнослужащим, является Устав внутренней службы Вооруженных Сил РФ (утв. Указом Президента РФ от № 874, ранее — Указ № 1495), а также Федеральный закон от № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (ст. 14).

Специфика выезда за границу регулируется:

  • Федеральным законом от № 114-ФЗ «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию» (ст. 23 — особенности выезда военнослужащих).
  • Приказом Минобороны РФ от № 730 (или актуальной редакцией на 2026 г.) «Об утверждении Инструкции по порядку выезда военнослужащих за границу Российской Федерации».
  • Внутренними нормативными актами конкретного воинского соединения (положение о порядке выезда за границу в части/подразделении).

Ключевые требования и ограничения (актуально на )

Перед написанием рапорта военнослужащий должен убедиться в отсутствии ограничений для выезда:

  1. Допуск к гостайне: Наличие действующего допуска к государственной тайне (если должность это требует) и отсутствие ограничений по сроку после снятия с допуска (обычно 5 лет для высших уровней тайны, 2-3 года для низших, уточняйте в отделе секретности).
  2. Срок службы: Для призывников и военнослужащих по контракту на первых позициях могут действовать ограничения на выезд в первый год службы (требуется разрешение командира воинской части не ниже батальона/дивизиона).
  3. Задолженности: Отсутствие просроченной задолженности по алиментам, налогам, кредитам (по запросу ФССП).
  4. Служебная необходимость: Отпуск не должен совпадать с уччениями, дежурствами, выездом на полигон или выполнением боевых задач.
  5. Страна назначения: Рекомендуется избегать стран, признанных недружественными, или зон вооруженных конфликтов — это может стать основанием для отказа в согласовании.
  6. Сроки подачи рапорта

    Согласно п. 23 Инструкции (Приказ Минобороны № 730), рапорт на выезд за границу подается не позднее чем за 30 календарных дней до предполагаемой даты выезда.

    Важно! В практике многих частей рекомендуют подавать рапорт за 45–60 дней для спокойного прохождения всех согласований (начальник отделения — командир роты — командир батальона — начальник штаба — командир части — отдел секретности — военная прокуратура/СБВ).

    Структура и правила написания рапорта

    Рапорт относится к служебной документации и пишется от руки (чернильной ручкой синего или черного цвета) или на компьютере (в зависимости от требований штаба части), но подпись ставится только от руки.

    Шапка документа (верхний правый угол)

    Указываются в порядке подчиненности (от нижестоящего к вышестоящему):

    • Кому: Должность, воинское звание, ФИО командира (например: Командиру воинской части * в/ч * гвардии полковнику * *).
    • От кого: Воинское звание, ФИО военнослужащего, должность, воинское звание (например: От старшего лейтенанта *, командира взвода 1-й роты в/ч ).

    Основная часть

    В центре строки пишется название документа: РАПОРТ (крупными буквами).

    Текст начинается с красной строки. Стандартная формулировка:

    «Прошу предоставить мне ежегодный основной отпуск за календарных дней в период с по г. с выездом за границу Российской Федерации в (название страны) по туристическим/личным целям.

    Обязательства по службе исполняю добросовестно. Нарушений устава и дисциплины не допускал. Задолженности по алиментам, налогам и сборам нет. Допуск к гостайне (имею/не имею) — (уровень, срок действия).

    Во время отпуска буду находиться по адресу: (страна, город, отель/адрес проживания), тел. для связи: +7 * *.

    Прошу рассмотреть мой рапорт положительно.»

    Заключительная часть

    • Подпись: Справа — собственная подпись военнослужащего с расшифровкой (например: * ).
    Командиру воинской части * в/ч *
    гвардии полковнику *  
    
    От старшего лейтенанта *  
    командира взвода 1-й роты в/ч *
    
     Р А П О Р Т
    
    Прошу предоставить мне ежегодный основной отпуск за 30 (тридцать)
    календарных дней в период с 15 марта 2026 г. по 13 апреля 2026 г.
    с выездом за границу Российской Федерации в Республику Турция
    по туристическим целям.
    
    Обязательства по службе исполняю добросовестно. Нарушений устава
    и дисциплины не допускал. Задолженностей по алиментам, налогам
    и сборам нет. Допуск к гостайне имею — «Совершенно секретно»,
    действует до 2028 г.
    
    Во время отпуска буду находиться по адресу: Турция, г. Анталья,
    отель «», тел. для связи: +7    .
    
    Прошу рассмотреть мой рапорт положительно.
    
    «09» февраля 2026 г. Подпись ___________ /    /
    

    Пакет документов, прилагаемых к рапорту

    Рапорт не рассматривается в одиночку. К нему обязательно прикладывается пакет документов (перечень может незначительно варьироваться в зависимости от приказа командира части):

    1. Заявление на выдачу загранпаспорта (если паспорт забирается в части/СБВ для хранения) или копия действующего загранпаспорта.
    2. Справка из банка о состоянии счета / отсутствии кредитной задолженности (или выписка из ЕРИП/Госуслуг об отсутствии долгов у ФССП).
    3. Справка из отдела секретности (или подпись секретаря комиссии по допуску) о возможности выезда / отсутствии ограничений по допуску.
    4. Копия билетов / брони отеля / туристического ваучера (для подтверждения цели и сроков поездки).
    5. Страховой полис ВЗР (выезд за рубеж) на весь период поездки.
    6. Рапорт/заявление от супруга(и) (если супруг(а) также военнослужащий или сотрудник силовых структур), о непротивлении выезду.
    7. Нотариальное согласие второго родителя на выезд несовершеннолетних детей (если дети едут с одним родителем или одни).
    8. Характеристика на военнослужащего (актуальная, за подписью командира роты/батальона, печать части), часто требуется для согласования в штабе/СБВ.

    Процедура согласования (маршрут рапорта)

    После написания рапорт проходит следующий путь (примерный, уточняйте в штабе своей части):

    1. Командир отделения/взвода (подпись «Рассмотрел», дата).
    2. Командир роты (подпись, дата, печать роты).
    3. Командир батальона/дивизиона (если предусмотрено штатом).
    4. Начальник штаба части (регистрация во входящем журнале, назначение исполнителей).
    5. Отдел секретности / СБВ (военная контрразведка) — ключевой этап. Выдается справка/заключение о возможности выезда.
    6. Командир воинской части — принимает окончательное решение (постановление на рапорте: «Предоставить отпуск…», «Отказать…», «Согласовать…»).
    7. Канцелярия/Штаб — оформление приказа о предоставлении отпуска.

    Особенности оформления приказа и ухода в отпуск

    На основании положительного решения командира части издается приказ о предоставлении ежегодного основного отпуска с выездом за границу.

    • В приказе указывается: срок отпуска, страна пребывания, адрес пребывания, контактный телефон.
    • Военнослужащий ознакомляется с приказом под роспись.
    • Выдается путевка на отпуск (форма № 10-в/у или аналог) и военный билет (или удостоверение военнослужащего) с отметкой об отпуске.
    • Перед уходом военнослужащий проходит инструктаж по вопросам безопасности, поведения за границей, правилам ношения формы/знаков различия (оформляется в журнале инструктажей).
    • Загранпаспорт выдается из хранилища части (СБВ/командира) под роспись в журнале учета загранпаспортов.

    Частые ошибки, приводящие к отказу или задержке

    • Нарушение сроков: Подача рапорта за 2-3 недели до выезда.
    • Неполный пакет: Отсутствие справки из отдела секретности или ФССП.
    • Ошибки в датах: Даты в рапорте, заявлении на загранпаспорт и бронировании не совпадают.
    • Неуказан адрес пребывания: Написание «по месту нахождения» или только название страны без города и отеля.
    • Истекающий загранпаспорт: Срок действия паспорта меньше 6 месяцев от даты предполагаемого возвращения (требование многих стран и авиакомпаний).
    • Наличие неснятых взысканий: Выговор, строгий выговор за последние 6-12 месяцев (по усмотрению командира).

    Ответы на частые вопросы (FAQ)

    Можно ли написать рапорт на компьютере?

    В большинстве частей сейчас допускается печатный текст, однако подпись должна быть только автографом. Уточните требование в канцелярии/штабе вашей части — некоторые командиры требуют исключительно рукописный вариант для проверки почерка/состояния военнослужащего.

    Что делать, если командир части отказал в отпуске?

    Отказ должен быть мотивирован письменно (постановление на рапорте). Основания для отказа перечислены в ст. 14 Закона «О статусе военнослужащих» и Уставе ВС (неудовлетворительная служба, несанационированное отсутствие, ограничения по гостайне, служебная необходимость). Можно обжаловать решение вышестоящему командиру или в суд (военную прокуратуру), но сроки рассмотрения могут превысить даты планируемого отпуска.

    Нужен ли виза, если страна безвизовая?

    Да, согласование в части требуется вне зависимости от визового режима. Выезд за границу — это особый режим, требующий разрешения командования и СБВ.

    Можно ли продлить отпуск, находясь за границей?

    Исключительно по уважительным причинам (болезнь, форс-мажор, отмена рейсов) и только по согласованию с командиром части (через консульство/посольство или связь). Самостоятельное превышение срока отпуска влечет ответственность до уголовной (ст. 337 УК РФ — самовольное оставление части).

    Написание рапорта на отпуск за границу — это ответственный этап, требующий внимательности к деталям и соблюдения сроков. Ключ к успеху — ранняя подготовка пакета документов (за 1.5–2 месяца), честное заполнение данных о цели поездки и адресе пребывания, а также отсутствие дисциплинарных взысканий и долгов. Всегда сверяйтесь с актуальными внутренними приказами вашей воинской части, так как местные нормативные акты могут детализировать федеральные требования.


    Данная статья носит информационный характер. Текст рапорта и перечень документов могут отличаться в зависимости от действующих приказов Минобороны РФ и внутренних документов конкретной воинской части на момент подачи (февраль 2026 г.).